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Tijuana

Primer fiesta clandestina del año suspendida por Ayuntamiento

Gracias a la denuncia ciudadana y la labor de los Inspectores Cibernéticos, detectaron el evento.

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Se logró resguardar a alrededor de 200 menores de edad

Tijuana, B.C., a 13 de enero de 2024.- Por instrucciones de la alcaldesa Montserrat Caballero Ramírez, el XXIV Ayuntamiento de Tijuana suspendió el viernes por la noche una fiesta clandestina con alrededor de 200 menores de edad en un domicilio particular de la colonia Herradura Sur.

La Dirección de Inspección y Verificación Municipal informó que a raíz de una denuncia ciudadana en conjunto con el trabajo del área de Inspectores Cibernéticos se detectó la convocatoria de dicho evento, por lo que se trasladaron a la dirección referida.

En el lugar, una vivienda particular localizada sobre la Rampa Flamingos, había menores de edad consumiendo bebidas alcohólicas, de tal forma que los inspectores procedieron a suspender el evento y desalojar el inmueble.

Se trata de la primera fiesta clandestina detectada y suspendida por el XXIV Ayuntamiento de Tijuana en lo que va del 2024, mientras que en 2023 fueron alrededor de 23 incidentes con un estimado de 14 mil menores de edad resguardados.

El Ayuntamiento de Tijuana que lidera la alcaldesa Montserrat Caballero Ramírez reitera su política de cero tolerancia a las fiestas clandestinas que ponen en riesgo la integridad de las juventudes y hace un llamado a la comunidad para seguir denunciando estos eventos ilegales.

Para tal caso, la Dirección de Inspección y Verificación Municipal pone a disposición de la ciudadanía la línea de WhatsApp (664) 616-3339, el cual está activo las 24 horas del día los siete días de la semana.

JC

Tijuana

Reanudación de actividades en Heineken Tecate después de paro laboral

Sindicato CROM logra mejoras laborales para trabajadores.

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Tijuana, B.C., a 04 de marzo de 2024.- Los trabajadores en paro laboral en los tres centros de distribución de Heineken Tecate en Tijuana han reanudado sus actividades este fin de semana, gracias a las gestiones del sindicato CROM.

La Central Obrera CROM de Baja California intervino en las mesas de diálogo y conciliación, logrando mejoras significativas para los trabajadores y satisfaciendo sus necesidades más apremiantes.

Se acordó iniciar actividades de manera normal a partir del sábado 2 de marzo, con la presencia de autoridades laborales como testigos de los acuerdos tomados en beneficio tanto de los trabajadores como de la empresa.

Entre los logros destacados se encuentra la continuación de la representación de los trabajadores por parte de CROM Baja California en mesas de trabajo para estudiar y mejorar las condiciones laborales en la empresa.

El paro laboral, que inició el pasado miércoles en el centro de distribución La Mesa y se extendió a Pacífico y El Florido, se debió a exigencias de mejoras laborales, incluyendo aumentos salariales por las largas jornadas de trabajo no remuneradas, la validación de vacaciones y la detención del hostigamiento laboral.

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Tijuana

Crisis laboral en Tijuana: Miles de personas dejan empleos por bajos salarios

Aumenta la salida del mercado laboral por inadecuada remuneración, según estudio económico.

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El Centro de Estudios Económicos reporta una aceleración en la salida del mercado laboral de miles de tijuanenses debido a los bajos salarios. Según Luis Valero, presidente del organismo, cerca de 100,000 trabajadores han renunciado a sus empleos, principalmente por la insatisfacción con sus salarios.

Durante el cuarto trimestre del 2023, la situación laboral en Tijuana se deterioró notablemente, según datos del Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática (INEGI) a través de su Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE).

Entre octubre y noviembre del 2023, la cantidad de trabajadores que abandonaron el mercado laboral formal debido a la falta de opciones salariales adecuadas aumentó a 94,676, un aumento de 46,410 con respecto al primer trimestre y casi un 5% más que en el tercer trimestre.

Esta población estaría dispuesta a aceptar empleo si las ofertas salariales fueran acordes a sus necesidades. Además, la población ocupada disminuyó de 881,454 a 862,454 entre el primer y último trimestre, y de 16,534 entre el tercer y cuarto trimestre.

El 87% de los ocupados ganan hasta 2 Salarios Mínimos, destacando la prevalencia de bajos ingresos en la región. La informalidad laboral también aumentó, llegando a 334,930 trabajadores, la segunda mayor cifra del 2023. La tasa de desempleo se mantuvo en 2.2%, la más alta del año.

Con información de aldea 84.

JC

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Tijuana

“Es un orgullo ayudar a una bebé a llegar al mundo”: Bomberos y Policías

Acudieron a un llamado de auxilio de una pareja quienes no alcanzaron a llegar al hospital debido a que la mujer estaba en labor de parto.

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Tijuana BC, 4 de marzo – Elementos de Bomberos y de la Policía Municipal, acudieron a un llamado de auxilio de una pareja quienes no alcanzaron a llegar al hospital debido a que la mujer estaba en labor de parto.

Los hechos ocurrieron la tarde-noche del domingo, cuando un vehículo Honda CRV de color azul llegó a toda velocidad a las instalaciones de la Delegación Centenario.

De inmediato bomberos y policías municipales fueron en apoyo, y al llegar, notaron que no había más tiempo, era necesario intervenir para ayudar a la joven mujer a dar a luz.

Con amplio conocimiento en primeros auxilios y atención médica, un elemento de bomberos tomó la batuta y recibió a una bebé del sexo femenino sana y salva.

Los padres de la recién nacida son Sarahí y Erik, de 25 y 26 años de edad respectivamente, quienes mostraron total agradecimiento al personal de seguridad y rescate.

La mujer y la bebé fueron trasladadas en una ambulancia de Cruz Roja a un hospital de la ciudad para su valoración, el último informe era que ambas estaban en perfecto estado de salud.

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