¿Se recorrerá el día feriado del 1 de mayo o se quedará entre semana? Esto se sabe

Debido a que el día feriado del 1 de mayo ya está próximo a llegar cientos de personas de la población trabajadora mexicana han recurrido a las plataformas digitales para cuestionarse si este día de descanso obligatorio se recorrerá para generar un fin de semana largo o si se mantendrá entre semana, por ello, en esta nota te diremos qué es lo que se indica de manera ofician en la Ley Federal del Trabajo.

Como bien se sabe, el 1 de mayo se conmemora el Día Internacional del Trabajo, cuyo origen se remonta a la represión de una manifestación obrera ocurrida en Chicago, Estados Unidos ocurrida el primer día del quinto mes, pero del año de 1886 y en dicha congregación se protestaba a favor de la defensa de los derechos laborales, por lo que desde entonces se tomó esta fecha como referencia para defender estos temas, en México, la primera vez que se conmemoró este día fue en el año de 1913.

¿El feriado del 1 de mayo se recorre o se queda entre semana en 2025?

Los días de descanso obligatorio que son aplicables en territorio mexicano están indicados en el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo y en dicho documento se indica que la conmemoración del Día Internacional del Trabajo no se modificará, es decir, no se recorrerá al lunes anterior más próximo como ocurre en otros casos para generar un fin de semana largo, lo que significa que el jueves 1 de mayo será feriado oficial.

Es importante aclarar que, los trabajadores que se presenten a laborar el próximo jueves 1 de mayo tienen derecho a recibir, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado, es decir, al final de su jornada, deben recibir un salario triple.

En caso de que el día de descanso obligatorio sea domingo, la persona empleadora deberá cubrir a la persona trabajadora el pago de una prima dominical que, según lo indicado en el artículo 71 de la Ley Federal del Trabajo, debe ser de al menos 25% del salario ordinario del empleado, sin embargo, dicho pago no aplica para el feriado oficial del próximo 1 de mayo debido a que caerá en jueves.

¿Cuáles son todos los días de descanso obligatorio que le restan al 2025?

El artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo se indica que para el resto del 2025 se tienen contemplados un total de cinco días de descanso oficial, de los cuales, uno de ellos solo será aplicable en dos estados de la República Mexicana debido a la celebración de elecciones locales.

• Jueves 1 de mayo en conmemoración del Día Internacional del Trabajo
• Domingo 1 de junio por elecciones locales en Durango y Veracruz
• Martes 16 de septiembre por el aniversario de la Independencia de México
• Lunes 17 de noviembre en conmemoración de la Revolución Mexicana (20 de noviembre)
• Jueves 25 de diciembre por Navidad

Cabe señalar que el 1 de octubre de cada seis años también es considerado como día de descanso oficial debido a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal, sin embargo, será hasta 2030 cuando este día feriado vuelva a ocurrir.

Con información de El Heraldo de México.

CAC